新年新氣象，2018揚帆起航。公司為了提高加強全體同仁昂揚的斗志，精湛的業(yè)務水平、美美的形象，展開了開年的相關培訓歷時四天。

 

        2018年2月23日下午，黃總先帶大家解析了一下企業(yè)文化、讓大家理解、消化、牢記我們的使命、愿景、價值觀。接著帶領大家查看了2018年各部門工作計劃表，點燃了大家的工作激情！第二天下午緊接著召開由黃主管和卞主管給大家培訓了工商注冊相關的業(yè)務和財務咨詢，帶領各位小伙伴“漲知識”，更好的學習填充自己，做更優(yōu)質(zhì)的萬業(yè)員工。

       2月26日下午由傅經(jīng)理帶領工商部和資質(zhì)銷售部的全體員工進行電話營銷培訓和電話模擬，給大家“充充電”。

       小伙伴在老師的帶領下分成了五小組，每小組用心地制作了小組LOGO和霸氣的組名

        老師將自己豐富的知識經(jīng)驗和公司的實際情況結(jié)合起來，精心挑選案例，親身示范，講解了儀容儀表、儀態(tài)儀禮、接待流程等方面的知識。在儀容儀表中妝容宜淡雅為好，著裝以職業(yè)套裝或套裙為宜；在儀態(tài)儀禮中從表情、站姿、坐姿、走姿、蹲姿、握手、引導、鞠躬、擁抱禮、遞送名片等多個方面進行了細致的講解并邀請每小組進行實時演練示范，做到學以致用。

     李總由一句“你想過什么樣的人生？”引導出了小伙伴們內(nèi)心真正的追求。

      在所有能夠成為企業(yè)競爭優(yōu)勢的資源中，只有企業(yè)文化是看不見、摸不著，不能被復制和模仿的。企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂，是員工思想、行為的依據(jù)，是企業(yè)實現(xiàn)持續(xù)發(fā)展和員工個人成長進步的精神紐帶。其實質(zhì)是以企業(yè)價值和企業(yè)管理哲學為核心，凝聚著員工歸屬感、創(chuàng)造性和積極性的人本管理理論。良好的企業(yè)文化，會使得員工與企業(yè)有著一致的奮斗目標，讓員工樹立主人翁意識，增強員工對企業(yè)的責任感和歸屬感，并激發(fā)員工不斷積極進取。

      “三年扎根、六年冒尖、九年卓越、十二年成為行業(yè)頂尖。“ 找到方向基點定下來——鉆研——達到獨樹一幟的能力。從而我們倡導從內(nèi)心積極工作，達到幸福生活。積極工作是保證生活質(zhì)量的前提，工作不是壓力不是硬著頭皮的任務，當把它當成生活的一部分，才會給到你意想不到的收獲。所以我們在工作中要“擼起袖子，加油干”，心往一處想、勁往一處使、擰成一股繩、開啟全體營銷的工作模式。員工設立目標、積極做事、把事做好，實現(xiàn)公司的長遠發(fā)展目標。通過這次的學習，安徽萬業(yè)的全體小伙伴受益匪淺、收獲頗豐，彌補了之前的不足，重新規(guī)劃了自己的工作，不斷提高業(yè)務素質(zhì)，來踐行公司企業(yè)文化建設的目標。以全新的面貌、積極地心態(tài)對待工作，創(chuàng)造更加光輝的職業(yè)生涯。